excel formation
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Chargé de la Trésorerie (H/F)
Missions Principales :Suivre les positions de trésorerie quotidiennes,Pointer les encaissements et décaissements et mettre à jour la trésorerie prévisionnelle,Préparer les situations quotidiennes (par banque, consolidées, Suivi des lignes),Participer aux opérations de paiement et d’équilibrage des c
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, المنطقة: ALGER,
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Spécialiste Formation
Missions principales : Ingénierie de formation : Recueillir et analyser les besoins en formation en lien avec les directions métiers Participer à l’élaboration et au déploiement du plan de formation annuel Assurer l’organisation logistique et administrative des actions de formation
االقطاعات: Industries, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, المنطقة: ALGER,
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Chargé Comptabilité & Finances
Dans le cadre du renforcement de notre équipe financière, nous recrutons un(e) Chargé(e) Comptabilité & Finances.🎯 Missions principales : Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique. Saisir, contrôler et classer les pièces comptables. Préparer les états de rapprochement bancaire.
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, المنطقة: ALGER,
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Chargé d'Administration RH
Responsabilités:Gérer l'administration du personnel : contrats, dossiers, absences, congés, mobilité interne, etc.assurer l’intégration des nouveaux employés.Veiller au respect des procédures internes et de la législation du travail en vigueur.Élaborer et mettre à jour les tableaux de bord RH et rap
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, المنطقة: ALGER,
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Assistante Commercial
Description:Nous recherchons une Assistante Commerciale confirmée pour rejoindre notre équipe dynamique située à Birkhadem, Daïra Bir Mourad Rais, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans un poste similaire et détient un diplôme de niveau Master 1, Licence ou Bac +4. Ce po
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, المنطقة: ALGER,
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Conseiller SAV (Sétif)
Dans le cadre du renforcement de son équipe après-vente , Bergerat Monnoyeur Algérie recrute pour son Pole Automotive : Un/Une conseiller (Ière)SAV.Mission principaleLe/La Conseiller(ère) CSAV assure l’accueil, le suivi et la satisfaction des clients après la vente. Il/Elle
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, المنطقة: SETIF,
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Cadre Chargé des Assurances
Missions du poste : La gestion du parc roulant et des moyens matériels de la société; Assurer l’approvisionnement des moyens matériels de la société ( Fournitures de bureau , Consommables informatiques…); L’établissement périodique des prévisions relatives à la quantification des moyens à mettre à l
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Niveau Terminal, TS Bac +2, سنوات الخبرة: Sans Expérience, Moins D’un An, 1 À 2 Ans, المنطقة: ALGER,
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Gestionnaire de Stock
Missions : Assurer la gestion des entrées et sorties de stockSuivre les niveaux de stock et éviter les rupturesRéaliser les inventaires périodiquesMettre à jour les bases de donnéesOptimiser le stockage et l’organisation du dépôt Profil :
االقطاعات: Autres, نوع الوظية: indifférent, المستوى الدراسي: Bac +3, سنوات الخبرة: 1 à 2 ans, المنطقة: ALGER,
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Assitant chef de parc
Description:Nous recherchons un Assistant Chef de Parc dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal est titulaire d’un diplôme TS Bac +2 avec une expérience de 1 à 2 ans dans les domaines de la logistique, achat, stock ou transport. Ce poste en CDD ou mission est parfai
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: TS Bac +2, سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, المنطقة: ALGER,
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Chargé du Recrutement et de la Formation
Sous la responsabilité du Responsable Développement RH, le/la Chargé(e) de Recrutement et de la Formation assure la gestion et le pilotage des activités de recrutement et de formation, depuis l’analyse des besoins jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs et l’évaluation des compétences. Il/
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, المنطقة: ALGER,