دليل الناشطين
في الرقميات والتكنولوجيا
gestion administrative ressources
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Assistant(e) RH et correspondant(e) social(e)
Description:Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH et correspondant(e) social(e) confirmé(e) pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines, personnel et formation, avec un niveau d'études Bac +5 (Master 2 ou Ingéniorat
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, المنطقة: ALGER,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Description:Nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience en gestion du personnel, formation et administration RH, avec un niveau d'études Bac +5 (Master 2 ou Ingéniorat). Ce poste en CDI est
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, المنطقة: ALGER,
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Chef De Département Ressources Humaines
Missions principales :-Définir et mettre en œuvre la politique RH en cohérence avec la stratégie globale del’entreprise.-Superviser les processus de recrutement, la gestion des talents, la formation et ledéveloppement des compétences.-Garantir un climat social serein et constructif au sein de l’orga
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans, المنطقة: ALGER,
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Responsable Ressources Humaines
Missions : Définir et mettre en œuvre la politique RHGérer le recrutement, l’intégration et la formationSuperviser la gestion administrative du personnel (contrats, paie, dossiers)Assurer le respect de la législation du travailGérer les relations sociales
االقطاعات: Immobilier / Architecture, نوع الوظية: indifférent, المستوى الدراسي: Bac +3, سنوات الخبرة: 5 à 10 ans, المنطقة: ALGER,
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Assistant RH
Description : Un assistant en ressources humaines (assistant RH) est un professionnel chargé de soutenir le service RH dans la gestion administrative et opérationnelle du personnel au sein d’une entreprise. Il s’occupe principalement de la gestion des dossiers des employés (contrats, absence
االقطاعات: Immobilier / Architecture, نوع الوظية: CDD, المستوى الدراسي: Bac +3, سنوات الخبرة: 1 à 2 ans, المنطقة: ALGER,
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DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAIN
Missions principales :Définir et piloter la stratégie RH de l’entrepriseSuperviser la gestion administrative du personnelAssurer le recrutement, l’intégration et la gestion des talentsMettre en place les politiques de formation et développementVeiller au respect de la législation du travailGérer les
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans, المنطقة: ALGER,
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chef de site
Missions:Supervision technique du site :Veiller au bon déroulement des travaux selon les normes techniques propres à sa spécialité.Assurer la coordination entre les différents corps de métiers présents sur site.Gestion opérationnelle et administrative :Organiser les activités quotidiennes et assurer
االقطاعات: Industries, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, المنطقة: OUARGLA,
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Hr Manager
eTalent recrute pour le compte de l'un des ses clients un(e) : HR ManagerMissions principales :Définir et déployer la stratégie RH en cohérence avec les objectifs de l’entreprisePiloter l’ensemble des processus RH : recrutement, intégration, formation, gestion des carrièresAccompagner les managers s
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, المنطقة: ALGER,
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Assistante administrative
Missions : Gérer les dossiers administratifs des employésRédiger les courriers, attestations et documents RHSuivre les absences, congés et pointagesParticiper au processus de recrutement (tri des CV, convocations)Assurer l’archivage et la mise à jour des d
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux, نوع الوظية: indifférent, المستوى الدراسي: Bac +2, سنوات الخبرة: 1 à 2 ans, المنطقة: ALGER,
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Responsable Ressources Humaines
Mission principaleAssurer la gestion des ressources humaines au sein de l’établissement en garantissant une organisation efficace, le respect des procédures administratives et le bon climat social.2. Profil recherchéFormation : Diplôme universitaireSpécialité : Ressources Humaines ou équivalentExpér
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans,
