دليل الناشطين
في الرقميات والتكنولوجيا
recrutements
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Talent Acquisition
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et les relations humaines ? Vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance et à impact ? Notre partenaire QAREEB, acteur innovant dans le secteur de la tech, est à la recherche de son/sa futur(e) Talent Acquisition Specialist.Vos missions :
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Chargé(e) de Recrutement
Missions principalesLe/la Chargé(e) de Recrutement intervient dans l’ensemble du processus de recrutement afin d’attirer, sélectionner et intégrer les meilleurs talents au sein de l’entreprise.Activités principales : Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers (profil
االقطاعات: Services, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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acIngénieur Développeur Senior Full Stk Java Spring Boot & React/Angular | Secteur Financier
Description : Nous recherchons un(e) Ingénieur Développeur Senior Full Stack expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe de développement. Vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de nos applications bancaires avec un accent particulier sur les systèmes de report
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Responsable des Ressources Humaines
Présentation de l'entreprise:Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se trouve à Pékin. Classée par le magazine Fortune au 16 -ème ra
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Comptable Confirmé
Gestion de la comptabilité généraleVérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives (factures d’achat et de vente, reçus, quittances, bordereau récapitulatif des cotisations [BRC], journaux de paie, notes de frais), effectuer les rapprochements bancaires.Traiter, suivant la norme du plan
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Talent Acquisition Specialist-Alger-(H/F)
Présentation de l’entreprise Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000. Son réseau, en constante extension, compte actuellement 91 agences réparties sur 33 Wilayas dont 13 Centres
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Senior Talent Acquisition
Vos missions : Identifier et approcher les meilleurs talents via différents canaux Mener les entretiens avec professionnalisme et bienveillance Gérer l'ensemble du processus de recrutement de A à Z Collaborer avec les équipes internes pour bien comprendre les besoins Suivre les indicateurs
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Sales development resprentative - assistant (e) commercial (e)
Qui sommes-nous ?Créé en 2006, Emploitic.com est le site de référence en matière de recrutement en Algérie. Leader sur le marché, nous enregistrons chaque année plus de 20 000 recrutements, collaborons avec plus de 10 000 entreprises clientes et comptons une communauté de plus de 1,5 million de memb
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet, نوع الوظية: CDI, المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4, Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: Débutant / Junior,
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SPECIALISTE RECRUTEMENT
MISSIONS DU POSTE · Mettre en application de la stratégie recrutement définie par le HR Manager· Effectuer des recrutements depuis la phase sourcing jusqu'à l'intégration de la nouvelle recrue· Rédiger des annonces et diffusion sur les jobboards, réseaux sociaux..· Analyser et remonter les informati
االقطاعات: Industries, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, سنوات الخبرة: Débutant / Junior,
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chargé ordonnancement et planification
Missions du poste : Planification des objectifs de production Lancer les ordres de production aux unités de production.Elaborer le planning de production.Définir le budget annuel et effectuer son actualisation (mensuelle, trimestrielle ou semestrielle selon les produits ou le secteur).Évaluer et
االقطاعات: Industries, نوع الوظية: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
