Chargé Ressources Humaines et Paie

• Etablissement et contrôle  de la paie
• Etablissement des DAC /DAS 
• Mettre à jour les tableaux de bord RH et suivre les indicateurs sociaux
• Veiller au respect des obligations légales, sociales et conventionnelles

• 03 ans d'expérience dans le domaine
• Licence /master en science de gestion 
• Maîtrise des procédures administratives liées à l’emploi

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