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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Les Ressources Humaines, en charge de la gestion des salariés, de leur intégration à leur évolution dans l’entreprise à travers, notamment, la formation, sont garantes de la bonne santé économique de l'entreprise. Le profil demandé · Niveau universitaire en ressources humaine, management ou Droit du
Activity sector: Services, Job type: CDI, Education level: BAC+3, Years of experience: 6 à 8 ans, Region: ALGER,
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RESPONSABLE RH ET MOYENS GENERAUX
Le Responsable des Ressources Humaines assure le développement ainsi que la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Le profil demandé H / F ; Diplôme universitaire ; Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ; Maitrise de l’outil informatique ; Sens de communicati
Activity sector: Industries, Job type: CDI, Education level: BAC+5, Years of experience: 6 à 8 ans, Region: ALGER,
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Calcul des paie par logiciel
-Thèmes abordés: *Gestion du logiciel : Installation et paramétrage du logiciel PC Paie. *Gestion du personnel : Création et gestion des fiches agents (salariés). *Calcul de la paie : Saisie des éléments mensuels de paie, calcul des salaires bruts et nets, cotisations sociales et patronales. *Décl
Region: TIPAZA,
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CABINET CONSEIL ETUDES & ASSISTANCE EN INVESTISSEMENT "CIM Consulting"
"CIM Consulting est un cabinet de conseils et d’études spécialisé dans la création et le développement des Entreprises et des sociétés dans les différents domaines Industriels. Nos spécialistes en la matière, formés en Europe et aux USA, apportent un savoir-faire reconnu mondialement et régionalemen
Region: ALGER,
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PC Paie
La formation PC Paie en couvre les bases de la gestion de paie avec le logiciel, du paramétrage initial au calcul des paies et à la génération des déclarations sociales. Les modules incluent généralement la gestion des rubriques, des agents, l'établissement des bulletins de paie, la gestion des co
Region: TIPAZA,
Price : 9 000 DA
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Formation pratique en GRH: Gestion des Ressources Humaines
Ebauche sur le programme formation pratique en GRH Le programme de formation pratique en GRH se concentre sur l'acquisition de compétences opérationnelles et est structuré autour des modules clés suivants : *Introduction à l'entreprise et à la GRH : Structure et formes juridiques de l'entrepris
Region: TIPAZA,
Price : 9 000 DA
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Assistant(e) Administratif(ve)
Responsabilités:Assurer la gestion administrative quotidienne et le suivi des dossiers.Organiser les réunions, gérer les agendas et coordonner les communications internes et externes.Préparer et rédiger des documents administratifs, rapports et comptes rendus.Assurer la vérification du format docume
Activity sector: Energie, Mines, Matière Première, Job type: CDD Ou Mission, Education level: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Years of experience: 6 À 10 Ans, Region: ALGER,
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Responsable de la Gestion de la Performance et du Développement Humain
DELTALOG recrute un responsable de les gestion de la performance et du développement humain (GPD).En tant que collaborateur des managers opérations et report direct du DG, vous contribuez activement dans le développement stratégique de l'entreprise.Vous prenez le lead sur le recrutement, le placemen
Activity sector: Informatique, Télécom, Internet, Job type: CDI, Education level: Formation Professionnelle, Years of experience: 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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Formations Qualifiantes
🎤 📣 FUTURE BUILDING INSTITUTE vous ouvre l’accès à ses formations d’excellence pour construire votre avenir. 🎤 📣 Nous sommes un établissement de formations professionnelles 🇩🇿،les Langues étrangères, l'informatique , les cours de soutiens, et qui met en avant spécialement pour vous une sélection
Region: BOUIRA,
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Gestionnaire Du Personnel
Mission du poste: Veiller sur l'application strict des procédures liées au service des ressources humaines; Procéder au recrutement du personnel conformément au besoins exprimées;Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administratives concernant la situation des salariés;Ass
Activity sector: Energie, Mines, Matière Première, Job type: CDD Ou Mission, Education level: TS Bac +2, Niveau Terminal, Baccalauréat, Years of experience: 1 À 2 Ans, Moins D’un An, 3 À 5 Ans, Region: ALGER,