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RESPONSABLE RECRUTEMENT
Le/la responsable du recrutement élabore, déploie et optimise la politique de recrutement de l’entreprise en fonction des axes stratégiques et des contraintes budgétaires définis. Il/elle attire et sélectionne les meilleurs candidats. Il/elle gère le processus de recrutement des nouveaux collaborate
Activity sector: Services, Job type: CDI, Education level: BAC+3, Years of experience: plus de 8 ans, Region: ALGER,
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CHEF DE PROJET DIGITAL
Le Chef de projet Digital intervient sur la stratégie de communication en ligne de son client (web, internet, multimédia, réseaux sociaux…). Il intègre les usages du web dans la stratégie de relations publics d'une marque ou d'une entreprise. Le profil demandé · H/F ; · Formation universitaire en ma
Activity sector: Services, Job type: CDI, Education level: BAC+1, Years of experience: 3 à 5 ans, Region: ALGER,
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SOCIAL MEDIA MANAGER
Le social media manager est responsable du rayonnement d’une marque ou d’une entreprise sur les réseaux sociaux. Il définit la stratégie marketing, éditoriale et valorise ainsi l’image de l’entreprise par le biais des médias digitaux et des réseaux sociaux Le profil demandé · H/F ; · Formation unive
Activity sector: Services, Job type: CDI, Education level: BAC+3, Years of experience: 3 à 5 ans, Region: ALGER,
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CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES
Le Chargé de ressources humaines réalise des tâches liées à la gestion quotidienne du personnel : du recrutement à l’intégration, en passant par l’élaboration du contrat de travail, la paie, l’organisation de réunions, la tenue de tableaux de bord sociaux Le profil demandé · H/F ; · Niveau universit
Activity sector: Industries, Job type: CDI, Education level: BAC+3, Years of experience: 3 à 5 ans, Region: ALGER,
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RESPONSABLE DE PRODUCTION
Le Responsable de production applique la politique industrielle définie par la Direction, il organise, planifie et suit la production. Le profil demandé · Homme ; · Ingénieur en génie industriel, production ou équivalent ; · Minimum 06 ans d’expériences dans un poste similaire ; · Capacité d'analyse
Activity sector: Industries, Job type: CDI, Education level: BAC+5, Years of experience: 6 à 8 ans, Region: ALGER,
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DEVELOPPEUR WEB
Le développeur web réalise l’ensemble des fonctionnalités d’un site Internet. Il définit et met en œuvre une solution technique pour concevoir des sites sur mesure ou adapter des solutions techniques existantes. Le profil demandé · H/F ; · Diplôme universitaire en informatique ; · 3 ans d’expérience
Activity sector: Banque, Assurance, Finance, Job type: CDI, Education level: BAC+5, Years of experience: 3 à 5 ans, Region: ALGER,
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RESPONSABLE LOGISTIQUE
Le/ la responsable logistique optimise les flux, les surfaces de stockage, les étapes du transport, les délais et les manutentions, maîtrise et réduit les coûts de la chaîne logistique, doit également satisfaire aux objectifs qualités du service client, il/ elle veille à ce que le transport de march
Activity sector: Industries, Job type: CDI, Education level: BAC+5, Years of experience: 6 à 8 ans, Region: ALGER,
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DIRECTEUR D'USINE
Le directeur supervise toutes les opérations quotidiennes de l’usine, de la production à la fabrication, en passant par le respect des politiques et procédures. Il ou elle développe des processus qui optimisent l’intendance, la sécurité, la qualité et la productivité. Le profil demandé · Homme ; ·
Activity sector: Industries, Job type: CDI, Education level: BAC+5, Years of experience: 6 à 8 ans, Region: BOURDJ BOU ARRERIDJ,
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SOUS-DIRECTEUR RISQUES PARTICULIERS ET PROFESSIONNELS
Le sous-directeur risques particuliers et professionnels participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de prévention des dommages. il supervise l’organisation et la gestion des activités et tâches relatives aux risques particuliers et professionnels et prend en charge les volets t
Activity sector: Banque, Assurance, Finance, Job type: CDI, Education level: BAC+4, Years of experience: plus de 8 ans, Region: ALGER,
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RESPONSABLE PARC AUTO
Le responsable parc auto organise et met à disposition les ressources humaines et matérielles dans le but d’assurer le meilleur niveau d’activité pour le parc roulant. Le profil demandé · Homme ; · Formation en maintenance ou génie mécanique ; · Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ;
Activity sector: Distribution, Commerce, Job type: CDI, Education level: BAC+3, Years of experience: 3 à 5 ans, Region: ALGER,