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Chargé(e) de paie
Dans le cadre du renforcement de son équipe RH, SARL Vecopharm recherche un(e) Chargé(e) de paie rigoureux(se) et organisé(e), pour assurer la gestion de la paie et contribuer au bon fonctionnement de l'administration du personnel.🧩 Votre rô
Activity sector: Distribution, Commerce, Job type: CDD Ou Mission, Education level: Licence (LMD), Bac + 3, Years of experience: 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)
Missions principalesDans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH) qui sera chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines.Gestion de la paieIntégr
Activity sector: Services, Job type: CDI, Education level: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Years of experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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École de Formation Recrute des Formateurs / Enseignants - Multi-domaines
Dans le cadre du développement de nos activités et de l'élargissement de notre offre pédagogique, notre école de formation Next Lead située à Birtouta / Alger, recrute des formateurs(ices) et des enseignants hautement qualifiés et passionnés par le partage de connaissances. Nous recherchons des pro
Region: ALGER,
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GRH perssonnel formation
Description:Nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines spécialisé(e) en personnel et formation, confirmé(e) avec une expérience de 3 à 5 ans. Le candidat idéal devra maîtriser les processus RH, la gestion du personnel ainsi que le développement des compétences au sein de
Activity sector: Services, Job type: CDD Ou Mission, Education level: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Master 1, Licence Bac + 4, Years of experience: 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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Cours Pratiques, soutiens Informatique
PARTICULIER: Excel initiation, excel approfondi * Donne cours pratiques de soutien en informatique notamment en excel - Initiation en excel. - excel approfondi. - Savoir manipuler, calculer, crier tableaux, factures...., gérer ses taches dans le milieu du travail, caisses, Factures, paie,
Region: ALGER,
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GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (GRH)
on recrute un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines pour renforcer son équipe à Alger.Missions principalesGestion administrative du personnel.Préparation et suivi de la paie.Gestion des contrats de travail
Activity sector: Services, Job type: CDD Ou Mission, Education level: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat, Years of experience: 6 À 10 Ans, Region: ALGER,
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CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES (GRH)
Objectif du posteAssurer la gestion efficace des ressources humaines de l’entreprise, en contribuant au recrutement, au développement des compétences et au bon climat social.Missions principalesGérer le processus de recrutement (sourcing, entretiens, intégrati
Activity sector: Distribution, Commerce, Job type: CDI, Education level: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Years of experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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Gestionnaire Des Ressources Humaines
Offre d'emploi : Gestionnaire des Ressources HumainesLieu : Hydra, Alger, AlgérieType de contrat : Temps pleinExpérience requise : 3 ans minimum dans un poste similaireSecteur&nb
Activity sector: Services, Job type: CDD Ou Mission, Education level: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Years of experience: 3 À 5 Ans, Region: ALGER,
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Cadre Chargé des Ressources Humaines
Taches : Mettre en application la politique des Ressources Humaines en adéquation avec la stratégie de l’entreprise et les objectifs stratégiques.Coordonner l’ensemble des activités de gestion administrative du personnel : contrôle de présence, suivi des congés, promotions, discipline, absences, réc
Activity sector: Distribution, Commerce, Job type: CDI, Education level: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Years of experience: 1 À 2 Ans, Region: ALGER,
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DRH- GRH Gestionnaire Ressources Humaines
Missions du poste : Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté. Suivre les périodes d’essai et les confirma
Activity sector: BTP, Construction, Immobilier, Job type: CDD Ou Mission, Education level: Master 1, Licence Bac + 4, Years of experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans, Region: ALGER,