Superviseur Commercial

Description

Description :

Nous recherchons un Superviseur Commercial dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal est un Responsable Commercial spécialisé dans la gestion des Grands Comptes, doté d’une expérience de 3 à 5 ans et capable de diriger une équipe avec efficacité. Ce poste en CDI s’adresse à un professionnel titulaire d’une Licence (LMD) ou Bac +3, prêt à relever des défis commerciaux ambitieux.

Missions :

Superviser et coordonner les activités de l’équipe commerciale afin d’atteindre les objectifs fixés.
Développer et entretenir des relations solides avec les clients clés pour assurer leur satisfaction et fidélisation.
Élaborer des stratégies commerciales adaptées au marché algérien et aux spécificités des grands comptes.
Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives pour optimiser les résultats.
Assurer la formation, le coaching et le suivi des membres de l’équipe pour renforcer leurs compétences.
Collaborer étroitement avec les autres départements (marketing, logistique, finance) pour garantir une offre cohérente et compétitive.
Participer activement aux négociations commerciales complexes et à la conclusion des contrats importants.
Réaliser des reportings réguliers à la direction sur l’évolution des ventes et les perspectives de développement.

Profil :

Diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3 en commerce, gestion ou domaine similaire.
Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement en gestion de grands comptes.
Excellentes compétences en communication, négociation et leadership.
Capacité à analyser les données commerciales et à prendre des décisions stratégiques.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels CRM.
Esprit d’équipe, sens de l’organisation et autonomie dans la gestion des priorités.
Bonne connaissance du marché algérien et des spécificités du secteur commercial local.
Maîtrise du français, la connaissance de l’arabe est un plus.

Autres :

Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle.
Rémunération attractive et évolutive selon les performances.
Opportunités de formation continue et développement professionnel.
Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue sur le marché.
Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités supérieures.
Participation à des projets innovants et challengeants.
Avantages sociaux conformes à la législation algérienne