sciences bac - Page: 10

CHEF DE DEPARTEMENT FINANCES

Position hiérarchique :  Rapporte hiérarchiquement :  o Au Directeur Financier et Comptable.  Supervise hiérarchiquement : o Le Chef de Service Finances ; o Le Chef de Service Fiscalité.  Relations fonctionnelles et techniques :  Avec : - Toutes l

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,

CHEF DE DEPARTEMENT COMPTABILITE

Position hiérarchique :  Rapporte hiérarchiquement :  o Au Directeur Financier et Comptable.  Supervise hiérarchiquement : o Le Chef de Service Comptabilité; o Le Chef de Service Contrôle Budget.  Relations fonctionnelles et techniques :  Avec : -

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,

Cadre Financier

Missions principales :Participer à l'élaboration et au suivi des budgets de l'entreprise.Assurer le suivi de la trésorerie et des opérations financières.Réaliser les analyses financières et les reportings périodiques.Participer à l'élaboration des états financiers et des situations comptables.Suivre

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Région: BLIDA,

COORDINATEUR RH - Administration du Personnel

Poste : Coordinateur RH – Administration du PersonnelPrincipales missionsAssurer la supervision opérationnelle complète de l’unité Administration du Personnel et Discipline, en garantissant son bon fonctionnement.Gérer l’administration du personnel (constitution et mise à jour des dossiers administr

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 1 À 2 Ans, Région: ALGER,

chargé Commercial Formation B TO B (francophone)

Le Chargé Commercial formation B to B est responsable de la prospection, du développement et de la fidélisation d’une clientèleprofessionnelleIl/elle joue un rôle clé dans l’identification des besoins en formation,la proposition de solutions adaptées et l’atteinte des objectifscommerciaux.Activités

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: Sans Expérience, Moins D’un An, 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Région: ALGER,

Délégué à la Protection des Données (DPO)

Mission principal du poste:Assurer la conformité de l’entreprise aux dispositions de la loi algérienne n°18-07 relative à la protection des données à caractère personnel, modifiée par la loi de 2025, ainsi qu’aux textes réglementaires applicables en matière de protection des données et de sécurité d

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Région: ALGER,

Délégué Médical

Dans le cadre du développement de ses activités médicale, la clinique du Val recrute des Délégués Médicaux afin d’assurer la promotion de ses services de santé auprès des professionnels du secteur.Missions principales :Promouvoir les services médicaux de la clinique auprès des professionnels de sant

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Doctorat, Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Région: ALGER,

Responsable Commercial / Agence El Biar

Gulf Bank Algérie recrute :                                                          Un(e) Responsable CommercialRattaché (e) au Directeur d’Agence, i

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Région: ALGER,

Responsable des Stocks et Approvisionnement

Missions : Assure la conception et l’entretien d’une banque de données des inputs.Coordonne les prévisions annuelles et pluriannuelles de l’ensemble des achats de l’usine.Assure l’achat des matières premières, des articles de conditionnements, des pièces de rechange, des co

Secteur d'activité: Autres, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 5 à 10 ans, Région: ALGER,

Gestionnaire Des Ressources Humaines

les missions du gestionnaire du personnel :la rédaction des contrats de travail, dans le respect du Code du travail et du règlement intérieur de l'entreprisesuivi des dates limite des contrats de travail ainsi que les périodes d'essail'émission des fiches de paiela gestion des congésl'organisation d

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Région: ALGER,