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Citroen C4 2021 C4

Citroën C4 2021 Roulé 70000 km La 7 130 CV

Boite de vitesse: Manuelle, Carburant: Essence, Année modele: 2021, Région: BISKRA,

Technicien Supérieur Électromécanique - Électrotechnique

Missions : Diagnostiquer et réparer les machines et installations électromécaniques.Réaliser l’entretien préventif et curatif des équipements de production.Participer à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements.Tenir à jour les rapports d’inter

Secteur d'activité: Management, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Bac +2, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

Chef de Service Audit Interne

Missions : Planifier et réaliser les audits internes des différents services.Identifier les risques et proposer des recommandations pour améliorer les processus.Suivre la mise en œuvre des actions correctives et préventives.Préparer des rapports d’audit et présente

Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Bac +4, Années d'experience: 3 à 4 ans, Région: ALGER,

Assistante Commerciale

Missions : Réception des appels téléphoniques. Traitement des mails le jour même. Etre au courant de tous les détails du bureau. Gestion de la documentation commerciale et des archives. Faire la réception de la marchandise. Faire le suivi com

Secteur d'activité: Edition / Imprimerie / Presse, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Bac +2, Années d'experience: 2 à 3 ans, Région: ORAN,

Infographiste

Description : Missions : Réaliser des illustrations, visuels et contenus graphiques selon les briefs clients.Travailler sur les logiciels Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) et CorelDRAW.Créer des modèles 3D et intégrer les éléments dans les projets.

Secteur d'activité: Social / Médico-social, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Formation Professionnelle, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ORAN,

Chargé Marketing B2B

Missions : Développement de la Stratégie Marketing Digitale B2B : Concevoir une stratégie marketing numérique B2B alignée sur les objectifs commerciaux. Identifier les publics cibles et élaborer des personas pour les campagnes. Génération de Leads :

Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

Chargé de Recrutement

Missions : Analyse des besoins du client : Comprendre en profondeur les exigences de recrutement de nos clients, y compris les compétences requises, la culture d'entreprise et les délais. Sourcing de candidats : Utiliser divers canaux, tels que les job boards, les rés

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture, Type de poste: CDD, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 2 à 3 ans, Région: ALGER,

Chargé des Ressources Humaines

Missions : Suivi des dossiers administratifs des salariés Gestion des contrats, avenants, attestations et documents RH Suivi des absences, congés, retards et pointage Participation au recrutement (annonces, présélection, entretiens) Suivre la formation

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture, Type de poste: CDD, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

Chargé de Partenariat & Evénementiel

Missions : Développement des partenariats : Identifier et prospecter de nouveaux partenaires potentiels (entreprises, institutions, associations, etc.). Définir et mettre en œuvre une stratégie de partenariat en accord avec les objectifs de l’entreprise.

Secteur d'activité: Tourisme / Hôtellerie / Restauration, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 2 à 3 ans, Région: ALGER,

Electromécanicien

Missions : Diagnostiquer et réparer les systèmes électromécaniques des véhicules et matériels de distribution.Effectuer l’entretien préventif et curatif des équipements.Tenir à jour les rapports d’intervention et le suivi des réparations. Profil : Maîtrise

Secteur d'activité: Management, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Autres, Région: ALGER,