developement personnel

Cadre Chargé des Relations de Travail

Missions : Assurer la gestion des relations avec les partenaires sociaux (syndicats, délégués du personnel, représentants du personnel)Participer à la préparation, l’organisation et le suivi des réunions des instances représentatives du personnelVeiller à l’application corr

Secteur d'activité: Informatique / Systèmes d'information / analyse et science des données, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Bac +5, Années d'experience: 2 à 3 ans,

Coordinatrice Administrative

Offre d’Emploi : Responsable des Ressources Humaines (H/F)Lieu : Ain AllahEntreprise : Promotion ImmobillièreMissions principales :- Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise ;- Gérer le processus complet de recrutement, d’intégration et de formation du personnel ;- Superviser l’adm

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, TS Bac +2, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Région: ALGER,

DRH- GRH Gestionnaire Ressources Humaines - MAITRISE ERP

Missions du poste : Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté. Suivre les périodes d’essai et les confirmations. Suivre les fins des CDD. Établir les différents documents administratifs (atte

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans, Région: ALGER,

Bureaux

Bureaux pour avocat et accueil de personnel, tre bn etat et peix agréable

Région: ORAN,

Huile d'olive

Huile d'olive de très bonne qualité de notre propre ferme personnel

Région: ALGER,

Chef de Département Gestion des Ressources Humaines

· Donne des avis sur les politiques en matière de gestion des ressources humaines.· Développe des procédures de gestion des ressources humaines y compris dans l’organisation du travail et de l’évaluation du rendement.· S’assure de la mise à jour de toute information relative à la carrière administr

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,

RH senior

Missions :Elaboration, suivi et mise en œuvre de la stratégie RHGestion administrative des ressources humaines : congés, contrats et avantages sociauxPilotage de la masse salarialeAnalyse des besoins en personnel et recrutementÉtablissement des contrats de travail en conformité avec la législation e

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 1 À 2 Ans, Région: ANNABA,

CHEF D'ATELIER

Le chef d’équipe supervise et coordonne les activités du personnel de production afin de garantir la continuité de la production , la qualité, l'hygiène et la sécurité, conformément aux normes et procédures de l'entreprise. Le profil demandé Formation technique ; Expérience supérieure à 10 années mi

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+3, Années d'experience: 6 à 8 ans, Région: ALGER,

CHEF D'ATELIER

Le chef d’équipe supervise et coordonne les activités du personnel de production afin de garantir la continuité de la production , la qualité, l'hygiène et la sécurité, conformément aux normes et procédures de l'entreprise. Le profil demandé Formation technique ; Expérience supérieure à 10

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+3, Années d'experience: plus de 8 ans, Région: ALGER,

Transport du personnel

Salam, Je propose mes services de transport du personnel dans un Renault trafic 9 places, véhicule bien entretenu. À mon actif une longue expérience avec plusieurs grandes sociétés Lafarge bab ezouar, icosnet, Schneider et autres. J'ai aussi travaillé selon plusieurs créneaux et horaires même

Région: ALGER,