Directeur ressoureces humaines

Votre mission :
Piloter la stratégie RH de l’entreprise et accompagner la Direction Générale et les managers dans la gestion et le développement du capital humain.

Vos principales responsabilités :

• Définir et déployer la stratégie RH en cohérence avec les objectifs de l’entreprise.

• Piloter le recrutement, l’intégration, la formation et la gestion des carrières.

• Superviser l’administration du personnel et la gestion de la paie.

• Garantir la conformité avec la législation sociale et la réglementation en vigueur.

• Mettre en place et suivre les politiques de rémunération, avantages et dispositifs sociaux.

• Développer la performance, les compétences et l’engagement des collaborateurs.

• Piloter les relations sociales et assurer un bon climat social.

• Développer les outils et processus RH et contribuer à la digitalisation de la fonction RH.

• Accompagner les managers dans leurs problématiques RH et dans la conduite du changement.

• Élaborer et suivre les budgets et KPI RH.

👤 Profil recherché :

• Formation supérieure en Ressources Humaines, Gestion, Management ou équivalent.

• 8 à 10 ans d’expérience minimum dans une fonction RH, dont une expérience significative en management RH.

• Solide maîtrise de l’administration du personnel, de la paie et de la législation sociale algérienne.

• Expérience confirmée en recrutement, formation, gestion des carrières et développement RH.

• Leadership, sens de l’organisation, capacité d’analyse et orientation résultats.

• Excellent relationnel et capacité à accompagner le changement.