Comptable Junior

Description:

Nous recherchons un Comptable Junior motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe basée à Oran, Daïra Bir El Djir. Ce poste en CDI s'adresse à un profil débutant ou avec une expérience allant jusqu'à 2 ans, titulaire d’un diplôme Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, finance ou domaines connexes.

Le candidat idéal est dynamique, organisé et désireux d’évoluer dans un environnement professionnel stimulant, couvrant les domaines de la comptabilité, fiscalité, audit et conseil..

Responsabilités:

• Assurer la saisie et le suivi des opérations comptables courantes.

• Participer à la préparation des déclarations fiscales et sociales.

• Contribuer à la réconciliation des comptes et à la gestion des rapprochements bancaires.

• Assister dans la préparation des états financiers et rapports périodiques.

• Collaborer avec les équipes juridiques et RH pour le traitement des dossiers liés au personnel et à la formation.

• Participer aux audits internes et externes sous la supervision du responsable comptable.

• Apporter un soutien administratif et financier dans les missions de conseil.

Exigences:

• Diplôme requis : Master 2, Ingéniorat, Licence (LMD) ou équivalent en comptabilité, finance, audit ou fiscalité.

• Expérience : Moins d’un an à 2 ans, ou sans expérience mais avec une forte motivation.

• Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables (Excel, Sage, etc.).

• Bonne connaissance des principes comptables, fiscaux et juridiques algériens.

• Capacité d’analyse, rigueur et sens de l’organisation.

• Bonnes compétences en communication et esprit d’équipe.

• Discrétion et respect de la confidentialité des informations.

Avantages:

• Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant stabilité et sécurité d’emploi.

• Environnement de travail dynamique et convivial à Oran, Daïra Bir El Djir.

• Opportunités de formation continue et développement professionnel.

• Encadrement par une équipe expérimentée dans les domaines comptable, fiscal et juridique.

• Possibilité d’évolution rapide au sein de l’entreprise.

• Rémunération attractive et avantages sociaux conformes à la législation locale.