Description
Nous recherchons un(e) Responsable Rémunération, Paie et Affaires Sociales pour piloter la paie, les déclarations sociales et contribuer à notre politique de rémunération. Missions principales : Supervision de la paie et des charges sociales Mise en œuvre de la politique de rémunération Veille sociale et conseil RH Relation avec les organismes sociaux profil rechercher : Expérience requise : 6 ans minimum Formation RH/paie/droit social + expérience confirméeMaîtrise des logiciels de paie et Excel Qualités : rigueur, confidentialité, sens du service, autonomie
- Categories: RH, Personnel, Formation
- Activity sector: Distribution, Commerce
- Job type: CDD Ou Mission
- Education level: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Years of experience: Responsable d'Équipe
- Published on: 07-09-2025 à 14:44:14