Annuaire des professionnels
du numérique et des technologies
grh gestion
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consultation pour la mise en place de procédures de gestion
Une minoterie sise à la Wilaya d’Ain Temouchent, lance une consultation ayant pour objet la sélection d’un cabinet spécialisé en organisation et management en vue de la mise en place, formalisation et déploiement de procédures de gestion relatives aux fonctions suivantes : • Gestion de la trésorerie
Région: ALGER,
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Assistante De Direction
Missions du poste:Assurer la gestion administrative et le secrétariat de la Direction Générale et des unités rattachées.Organiser les réunions, préparer les comptes rendus et assurer le suivi des décisions prises.Gérer les agendas, planifier les déplacements et coordonner les rendez-vous.Rédiger, cl
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,
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Responsable Des Ressources Humaines
Une référence incontournable dans la d'importation et de distribution d'équipements et de produits dentaires. Engagés pour l’excellence, l’innovation et la conformité aux standards internationaux, nous recrutons dans le cadre du développement de nos activités :Chargé des ressources humainesCe poste
Secteur d'activité: Distribution, Commerce, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,
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Responsable Des Ressources Humaines
Une référence incontournable dans la d'importation et de distribution d'équipements et de produits dentaires. Engagés pour l’excellence, l’innovation et la conformité aux standards internationaux, nous recrutons dans le cadre du développement de nos activités :Chargé des ressources humainesCe poste
Secteur d'activité: Distribution, Commerce, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 3 À 5 Ans, Région: ALGER,
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Responsable Ressources Humaines
Importante entreprise industrielle, recrute pour le besoins de sa filiale sise à Oran, un Responsable des ressources humaines. Le responsable RH aura pour missions : 1. Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction
Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Région: ORAN,
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Responsable Ressources Humaines
Importante entreprise industrielle, recrute pour le besoins de sa filiale sise à Sétif, un Responsable des ressources humaines. Le responsable RH aura pour missions : 1. Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction des RH et défi
Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Région: SETIF,
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Cadre Charge De L'Administration
Missions : Missions principales : Réalise toutes études relatives aux RH.Présente les éléments de prise de décision et/ ou présente des solutions aux problèmes posés.Attributions (tâches et responsabilités :Prendre en comp
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Bac +4, Années d'experience: 5 à 10 ans, Région: ALGER,
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Gestion D'entreprises
GRH / Comptabilité / Audit Interne / Management Des Entreprises / Finances / Gestion Des Stocks
Région: ALGER,
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GRH Usine
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour notre site industriel. Vous serez en charge de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein de l’usine.Missions principales :Gérer le processus de recrutement (so
Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Région: ALGER,
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RH Manager
Description : Assurer la gestion opérationnelle et administrative des ressources humaines de l’entreprise, notamment le recrutement, la formation, l’administration du personnel, la gestion sociale, la rémunération et la conformité réglementaire, dans le respect de la législation du travail a
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture, Type de poste: CDD, Niveau d'études: Bac +4, Années d'experience: 4 à 5 ans, Région: ALGER,
