gestion administrative

DRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

Le Directeur Ressources Humaines, a pour rôle de coordonner, développer et gérer toute la partie administrative du personnel, oriente et anime la gestion des ressources humaines, promouvoir la gestion des carrières (mobilité, affectations, formations…), garant de la qualité du climat social. Le prof

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+4, Années d'experience: 6 à 8 ans, Région: ALGER,

ASSISTANTE RH

L’Assistante Ressources Humaines a pour rôle d’assurer le soutien administratif et opérationnel de la fonction RH. Elle participe à la gestion administrative du personnel, appuie les processus RH (recrutement, paie, formation, communication interne) et contribue à la fiabilité des données RH ainsi q

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+2, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

ASSISTANTE ADMINISTRATIVE

L’Assistante Administrative a pour rôle d’assurer le soutien administratif et organisationnel des services de l’entreprise. Elle veille à la bonne gestion des dossiers administratifs, assure le lien avec les organismes sociaux et les partenaires externes, et contribue au bon fonctionnement quotidien

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+2, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Structurer, déployer et piloter la fonction Ressources Humaines (administration du personnel, pointage & paie, règlement intérieur, discipline, recrutement et formation) afin d’améliorer la stabilité des équipes , la performance opérationnelle et la qualité des processus sur les multisites d’ Alger

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+4, Années d'experience: 6 à 8 ans, Région: ALGER,

CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES

Le/La Chargé(e) RH participe à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines de l’entreprise. Il/Elle assure le suivi des processus RH (recrutement, administration du personnel, formation, gestion des carrières) et accompagne les managers et collaborateurs au quotidien. Le profil demandé

Secteur d'activité: Distribution, Commerce, Type de poste: CDI, Niveau d'études: BAC+3, Années d'experience: 3 à 5 ans, Région: ALGER,

ASSISTANTE ADMINISTRATIVE ET COMMERCIALE

L’ Assistante Administrative et Commerciale assure le soutien administratif, organisationnel et commercial de l’entreprise. Elle joue un rôle clé dans la coordination entre les équipes internes (commerciales, administratives, comptables) et les clients, contribuant ainsi à la fluidité des opérations

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDD, Niveau d'études: BAC+3, Années d'experience: 1 à 2 ans, Région: ALGER,

Services en Ressources Humaines & Conseil aux Entreprises

Je suis Auto-entrepreneur indépendante avec plus de 8 ans d’expérience dans le domaine commercial, les Ressources Humaines, l’administration, le conseil en affaires, ainsi que dans l’export/import et l’immobilier. 🔹 Services RH proposés : Rédaction des contrats de travail et dossiers du personnel

Région: ALGER,

Bureau d'etude Architecture et génie civil

Vous recherchez un bureau d’étude professionnel et compétent pour établir une demande de permis de construire, de démolir ou de régularisation ? ➡️ Ne cherchez pas plus loin ! En tant qu’architecte et bureau d’étude agréé, nous mettons notre expertise à votre disposition afin de réaliser vos dos

Région: ALGER,

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Surface: 5m², Type de bien: Local, Région: ALGER,

Prix : 15 900 DA

Protection des marques/ l'identité ind

Service professionnel spécialisé dans la protection de la propriété industrielle et de l’identité commerciale, destiné exclusivement à : – Dirigeants d’entreprises – Gérants et décideurs – Investisseurs – Sociétés algériennes et internationales ❌ Aucun intermédiaire ❌ Aucune consultation gratuite ❌

Région: ALGER,