sociale

Gestionnaire Des Ressources Humaines

Profil requis·     Bac +4 minimum (Licence,Master) en Gestion des Ressources Humaines, Sciences de gestion, Management, Sciences économiques / finance ou diplôme équivalent.·   Plus de 7 ans d’expérience dans un poste de responsabilité similaire.Missions principales·&nb

Secteur d'activité: Fonction Publique, Administration, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans, Région: ALGER,

RH Manager

Description : Assurer la gestion opérationnelle et administrative des ressources humaines de l’entreprise, notamment le recrutement, la formation, l’administration du personnel, la gestion sociale, la rémunération et la conformité réglementaire, dans le respect de la législation du travail a

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture, Type de poste: CDD, Niveau d'études: Bac +4, Années d'experience: 4 à 5 ans, Région: ALGER,

Cadre Comptable

Offre d’emploi : Cadre Comptable (H/F) Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Comptable polyvalent(e) capable de gérer l’ensemble des fonctions comptables et une partie du volet ressources humaines.  *Missions principales *Volet Comptabilité : 

Secteur d'activité: Services, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Années d'experience: 6 À 10 Ans, Région: BOUMERDES,

Chef de Département Ressources Humaines

∙ Définir et mettre en place la politique de gestion et de management des ressources humaines (recrutement,  rémunération, mobilité, gestion des carrières,) ∙ Organiser ou diriger la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, paie, ...). ∙ Veiller à l'application des o

Secteur d'activité: Industries, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Région: ALGER,

Chargé Des Ressources Humaines Centrale

Description:Nous recherchons un Chargé des Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe à Blida, Algérie. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un niveau d'études TS ou licence en divers fi

Secteur d'activité: Distribution, Commerce, Type de poste: CDD Ou Mission, Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle, Années d'experience: 1 À 2 Ans, Région: BLIDA,

Responsable Ressources Humaines

Missions : Mission principale Définit et met en œuvre la stratégie RH de l’entrepriseAssure la gestion administrative du personnel, le développement des compétences, le recrutement et veille au respect de la législation socialeActivités prin

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture, Type de poste: indifférent, Niveau d'études: Bac +3, Années d'experience: 5 à 10 ans, Région: ALGER,

Vente Terrain Alger Ain benian

bureau daffaire ainbenian vend un terrain superficie 730m2,contient une facade de 12.5m ,plusieurs acces principaux (du coté de darouicha et du coté de la cité sociale den face le technicum de ainbenian) avec acte et livret foncier demande 17 milliard / offert 15 milliard /

Surface: 730m², Type de bien: Terrain, Région: ALGER,

Prix : 170 000 000 DA

Responsable chargé (e) de la Vie Sociale

Le Responsable chargé de la vie sociale assure la gestion du volet « vie sociale de la banque », en garantissant la conformité aux obligations légales et règlementaires en matière de gouvernance et de formalités légales. Il assure l’encadrement, la coordination et la supervision de l’ensemble des ac

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Région: ALGER,

Chargée Des Ressources Humaines

Description:Nous recherchons une Chargée des Ressources Humaines expérimentée pour rejoindre notre équipe à RouibaResponsabilités:Gérer l’intégration des nouveaux collaborateurs.Assurer le suivi administratif du personnel et la gestion des contrats de travail.Veiller au respect de la législation soc

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Années d'experience: 3 À 5 Ans,

Responsable Administration RH

Vos missions principalesRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous aurez pour rôle de piloter l’ensemble des activités liées à l’administration du personnel et à la gestion RH opérationnelle :Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers individuels, a

Secteur d'activité: Industries, Type de poste: CDI, Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Région: ANNABA,